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人才是第一资源，是一座城市的核心资源，人才的竞争力决定了一座城市的综合竞争实力。高校历来都是人才聚居中心，广东加强人才协同发展，深化粤港澳合作，聚力建设大湾区高水平人才高地，也对高校提出了更高要求。
一所真正追求卓越的大学，它应当有能够创新知识的杰出教师。广州大学这所广州市高水平大学建设高校，坚持“以优化人才成长环境为基础，以培养和引进人才为重点，以用好人才为目标”，人才队伍建设过程中，发大招、出实招、使硬招，成为教学巨匠的聚集地。
教师强则学校强，大学声誉的高低、学术实力的强弱，无不与一流人才息息相关。办学过程中，广州大学深谙此理，积极推进“人才强校”战略，高层次人才队伍建设领域硕果累累。
在这一方育人沃土里，有一支结构合理、队伍稳定、数量充足、业绩显著的教师队伍云集于此，他们造诣精深、学植深厚、德才兼备、德高望重，活跃在教学科研一线，成为各学科、专业的领军人物和学术骨干。
小编追踪广州大学的办学足迹发现，这所大学不仅拥有全职两院院士这一学术带头人，还汇聚了国家级教学名师、教育部国家重大人才项目特聘教授、青年学者、国家自然科学基金杰出青年基金获得者、国家自然科学基金优秀青年基金获得者等一大批高层次人才，在此滋兰树蕙、弘文励教，播撒育人火种。
有道是：强将手下无弱兵，“实力在线”的高校，其自身是有着他人无法企及的实力高度，所培养出的人才，竞争力自然也不会弱。
师资决定教学质量，展现人才培养质量。在学校精心培育之下，该校近3年本科生平均初次就业率为90.9%，越来越多的毕业生进入了中国建筑集团有限公司、中国南方电网有限责任公司 、百度公司、腾讯控股有限公司、三星电子、碧桂园控股有限公司、比亚迪股份有限公司、网易公司等世界/中国500强企业，开创新的人生。
当然了，这也和广州大学与广州无线电集团、广州越秀集团、广东丝绸纺织集团、广州智能装备集团、中国机械工业集团、腾讯科技、华为、360集团、阿里云计算等近百家大型企业新建合作关系，关系密切。
大学之大，贵在大师；学高为师，身正为范。或许这就是师者魅力！若要问广州大学怎么样？师资实力如何？答案尽在其中！
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